智妤科技秉承以人为本的管理理念，为每一位员工提供施展才华、发挥潜能和实现自我价值的舞台，希望每一位员工都能在智妤科技得到良好的发展。

智妤科技的用人理念是“以德为先，德才兼备，勇于创新，追求卓越”。

以德为先，德才兼备。“德“，即品德和修养，包含为人正直、善良、诚恳，又具有强烈的责任心，进取心和事业心，体现的是一个人的素质、修养、内涵与精神面貌。有德无才算不上理想的人才，有才无德同样称不上合格的人才。所以公司选人用人不仅看中个人能力，更重要看中个人品质，而品质最核心的要素就是诚实与忠诚度。社会生并不缺乏有能力的人，而是缺乏那种既有能力又有忠诚度的人才，这是每个企业追求的理想人才。

勇于创新，追求卓越。创新精神被视为公司发展过程中不可缺少的条件，公司为员工提供了一个既有导向性又有创新自由的工作环境，鼓励员工在工作环境中持续学习，追求上进，对新技术、新事物充满热情，积极创新，突破自我，发挥最高的工作水平。员工在为企业创造价值的同时，自身能力实现量变到质变的飞跃。

公司大力营造“事业留人、环境留人、情感留人、待遇留人”的环境和氛围，培养有”责任意识、进取精神、包容之心、感恩之怀“的德才兼备的优秀人才队伍，使之成为企业做大做强、实现跨越式发展的中流砥柱，实现企业与员工的共赢共享。

如果您是一个有理想、有激情、有能力、有目标的人，那就加入我们吧，让我们携手共同创造新奇迹！